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Présentation du projet et du sous-projet
Davantage qu'un simple stage. Une voie de reconversion et de transformation professionnelle. Une occasion d'évoluer, de transmettre et de grandir.
Vous nourrissez une passion pour la psychologie, l'accompagnement des personnes et des groupes, ainsi que la compréhension des dynamiques humaines au travail. Chez GAEA21, votre mission dépassera largement une simple mention sur un CV.
Projet Qualité de vie au travail (QVT)
Le programme de Qualité de Vie au Travail de GAEA21 garantit le bon fonctionnement de l'ensemble de l'association. Il vous permettra de développer et d'acquérir des compétences par le biais d'une expérience concrète dans votre champ d'études, grâce à des méthodes et des outils professionnalisants, afin d'accroître votre efficacité et vos aptitudes. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dans un cadre propice à l'apprentissage, à la collaboration et à l'évolution professionnelle.
Vos tâches
• Contribuer au repérage, à l'analyse et à la documentation des facteurs qui pèsent sur la Qualité de Vie au Travail (QVT);
• Mener des recherches documentaires et assurer une veille scientifique et réglementaire sur les sujets liés à la QVT, au bien-être au travail et à la santé organisationnelle;
• Participer à la conception et à l'optimisation d'outils d'analyse, de questionnaires, d'indicateurs et de méthodologies d'évaluation;
• Analyser les données issues des recherches afin de dégager les bonnes pratiques et de formuler des recommandations;
• Contribuer à la rédaction de rapports, de notes de synthèse, de supports méthodologiques et de publications internes;
• Participer au développement et à l'amélioration continue des ressources scientifiques et méthodologiques du programme QVT;
• Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires de GAEA21 dans le cadre de projets de recherche et d'innovation liés à la Qualité de Vie au Travail.
Nous vous offrons
• Développement de compétences concrètes en recherche appliquée, diagnostic organisationnel, analyse et gestion de projet;
• Contribution à des projets à impact social, organisationnel et environnemental;
• Coaching carrière (bilan, Ikigai, plan de formation);
• Télétravail structuré via Google Suite, Notion, Trello;
• Attestation de stage + certificat de compétences acquises;
• Intégration au réseau alumni GAEA21 (3000+);
• Contribution réelle à l'impact durable et à l'efficacité organisationnelle.
Votre profil
Profil recherché:
• Bac+4 / Bac+5 (Bachelor ou Master en cours ou achevé) en psychologie du travail et des organisations, psychologie, ergonomie, santé au travail, management, sociologie, sciences humaines et sociales ou formation équivalente;
• Intérêt marqué pour la Qualité de Vie au Travail (QVT), le bien-être au travail et les organisations;
• Intérêt marqué pour la recherche et la validation scientifique;
• Intérêt pour la rédaction et la validation d'articles scientifiques;
• Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction;
• Rigueur, autonomie, esprit d'initiative et sens de l'organisation;
• Autonome, organisé·e, responsable, dynamique et goût pour le travail en équipe;
• Langues: maîtrise du français et de l'anglais parlé et écrit;
• Aisance en télétravail et avec les outils collaboratifs (Google Drive, Sheets, Docs).
Modalités du poste
• Début: immédiat ou à convenir;
• Durée: 3 à 6 mois (temps plein ou partiel);
• Format: télétravail;
• Statut: stage ou mission bénévole dans le cadre d'un parcours de formation, de professionnalisation ou d'insertion/reconversion;
• Réunions hebdomadaires: 2 minimum obligatoires.
Candidature
CV et lettre de motivation à hr@gaea21.org, en précisant la référence de l'annonce (objet: HMCA04).
www.gaea21.org: pour mieux découvrir notre association ou consulter nos autres offres.