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Responsable des Ressources Humaines (RH)

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Responsable des Ressources Humaines (RH)

Proximity Care Sarl Douala CDD
Offre Ancienne : Cette offre d'emploi a été publiée il y'a plus de 45 jours.

Description de l'offre

Description de l'offre

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Poste
: Responsable des Ressources Humaines (RH)

 

Dans
le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un(e) Responsable des
Ressources Humaines motivé(e), organisé(e) et capable de contribuer au
développement de notre organisation.

 

Missions
principales

 

–
Gérer le recrutement et l’intégration du personnel.

–
Assurer le suivi administratif des employés.

–
Élaborer et mettre en œuvre les politiques RH.

–
Veiller au respect de la législation du travail.

–
Gérer les dossiers du personnel et les évaluations.

–
Participer à la formation et au développement des compétences.

 

Profil
recherché

 

–
Être titulaire d’un diplôme en Ressources Humaines, Administration, Gestion ou
dans un domaine connexe.

–
Justifier d’une expérience professionnelle en gestion des ressources humaines
(un atout).

–
Maîtriser les outils informatiques (Word, Excel, etc.).

–
Avoir d’excellentes capacités de communication et d’organisation.

–
Faire preuve d’intégrité, de discrétion et d’esprit d’équipe.

 

Dossier
de candidature

 

Les
candidats sont invités à transmettre :

 

–
Une lettre de motivation.

–
Un curriculum vitae (CV) actualisé.

–
Les copies des diplômes et attestations.

–
Les copies des certificats de travail (le cas échéant).

 

Date
limite de dépôt : 15/09/2026

 

Modalités
de candidature

 

Les
dossiers de candidature doivent être envoyés à l’adresse e-mail ou au contact
qui sera communiqué par l’organisation.

 

Seuls
les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite du processus de
recrutement.

Résumé de l'offre

  • Publiée le : 25 août 2026
  • Nombre de postes : 1
  • Type de contrat : CDD
  • Expérience : Non spécifié
  • Localisation : Douala
  • Salaire : Non spécifié
  • Genre : Non spécifié
  • Date limite : Non spécifié
  • Vues : 76

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