Description de l'offre
Détails de l'annonce Poste proposé : Responsable des Ressources HumainesPoste proposé : Responsable des Ressources Humaines Mission : Acquérir, administrer et développer les ressources humaines qui vont permettre à l’entreprise d’atteindre ses objectifs. Activités Établir les besoins en ressources humaines de l’entreprise en fonction des objectifs de l’entreprise. Faire la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences Élaborer les plans de recrutement Rechercher et recruter le personnel désiré en utilisant tous les canaux appropriés dans les délais prédéfinis. Préparer et gérer la conduite des entretiens d’embauche Élaborer et Gérer les contrats de travail Gérer l’introduction et la formation du personnel nouveau. Mettre sur pied et gérer le système d’évaluation du personnel Élaborer et mettre en œuvre les plans de développement et de formation du personnel Élaborer et proposer les plans d’affectations du personnel Gérer les séparations et le contentieux social Coordonner la paie, la gestion des assurances et les relations avec les administrations Garantir des conditions et un environnement de travail sain et propice pour les employés Réaliser des audits des processus de travail au sein de l’entreprise Réaliser les audits réguliers du système et de la politique de gestion des ressources humaines (salaires, système d’évaluation…) Profil recherché pour le poste : Responsable des Ressources Humaines Avoir une expérience d’au moins 3 ans dans la gestion globale des ressources humaines dans une entreprise. Avoir de solides connaissances dans le management d’entreprise (vente et marketing, comptabilité et finance, gestion des approvisionnements…) Être compétent en management et leadership Avoir une expérience avérée dans la formation, la gestion de l’évaluation des employés. Etre de bonne moralité et honnête Etre dynamique, déterminé et discipliné Avoir un bon sens de l’écoute et du relationnel, être serviable et disponible… Avoir un sens élevé de responsabilités Être Titulaire au moins d'un BTS en gestion des ressources humaines, …