Description de l'offre
OFFRE D'EMPLOI LA SOCIÉTÉ GÉNÉRALE CAMEROUN RECHERCHE POUR SA DIRECTION GÉNÉRALE UN (01) RESPONSABLE FINANCEMENTS STRUCTURES RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Le Responsable Financements Structurés participe au développement des opérations de financements structurés pour la zone CEMAC , en proposant aux portefeuilles de clients de la banque dans le ou les pays dont il est responsable des solutions de financement (liées aux matières premières, export, infrastructures, énergie, LBOs ou titrisation), tout en appréciant le risque que représente chaque projet. Il s’appuie sur le pool d’analystes de SFG/AFS et fait valider ses solutions par un Director/MD. MISSIONS Origination et Structuration Identifier et exploiter les opportunités commerciales sur les portefeuilles d’intervention (définir un plan d’action commerciale réaliste et ambitieux) ; Rechercher les synergies au sein du groupe SG ; Contrôler la modélisation financière et les calculs de rentabilité ; Participer à l’élaboration et à la présentation des offres ; Contrôler le strict respect des procédures du Groupe SG dans le cadre de la structuration et de l’exécution des opérations relevant de son portefeuille (validations RISQ, notifications, validations de la conformité, coordination avec le middle office). Exécution / Distribution Négocier la documentation juridique avec l’emprunteur en liaison avec les juristes (internes et / ou externes) ; Mener les discussions et négociations visant à définir la structure et effectuer les recherches nécessaires à la maîtrise de toutes les contraintes et tous les risques liés à la structure retenue ; Coordonner et suivre les actions des différents intervenants internes (RISQ, CPLE, RSE, coverage, ingénieurs-conseils, AFMO, GLBA…) et externes (consultants techniques, juridiques et fiscaux, marchés…) ; Élaborer et/ou assurer la revue de mémorandums d’information, de modèles financiers et de term sheet dans le cadre des transactions pilotées par le hub SFG ; Proposer des stratégies de syndication et participer à leur mise en œuvre : présentation de mémorandums d’information, …