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Recrutement de 02 Marketeurs h/f

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Recrutement de 02 Marketeurs h/f

Non spécifié Cameroun Non spécifié
Offre Ancienne : Cette offre d'emploi a été publiée il y'a plus de 45 jours.

Description de l'offre

Petite annonce / classified ad Retrouvez CampusJeunes sur LinkedIn via ce lien : https://www.linkedin.com/company/campusjeunes Recevez toutes nos annonces sur Telegram via notre lien CampusJeunes_Channel : _channel / Chat with other internet users through CampusJeunes_Group on Telegram: AVIS DE RECRUTEMENT DE 02 MARKETEURS HOMMES/ FEMMES Villes : Douala et Yaoundé Missions Au sein du Service Commercial & Marketing, vous aurez pour principales missions de : Définir et appliquer la politique d'action marketing multicanal ; Piloter le plan de communication commerciale ; Conseiller, accompagner et aider les commerciaux à la vente ; Faire évoluer et piloter les outils du marketing opérationnel ; Mesurer l'impact et l'efficacité des moyens déployés ; Assurer la veille technologique, stratégique et les études de marché ; Gérer les partenariats externes et négocier des contrats ; Gérer le budget du marketing opérationnel ; Aptitudes requises Aptitudes techniques : Maîtrise des techniques de marketing direct ; Savoir élaborer un plan d'action marketing ; Excellente utilisation du pack office (Word, Excel, PowerPoint) ; Maîtrise des outils marketing 2.0: gestionnaire e-mailing; blogs; CRM ; Connaissance et goût affirmé pour les outils et dispositifs digitaux et sociaux ; Compétences managériales d'encadrement d'équipes ; Maîtrise professionnelle de l'anglais et d'une seconde langue ; Bonne maîtrise de la chaine graphique des supports de communication (de la création à la l'impression) ; Connaître les différents médias, leurs spécificités et complémentarités ; Savoir gérer la communication hors médias : sponsoring, promotion des ventes, relations presse, publications, foires et salons. Aptitudes professionnelles : Excellente expression écrite pour rédiger les argumentaires commerciaux ; Bonne communication pour motiver et fonctionner en équipe, coordonner les projets ; Capacité à négocier les contrats de partenariat ; Capacité à organiser et gérer plusieurs dossiers simultanément et à des stades d'avancement différents ; Excellente capacité d'analyse et de synthèse afin d'interpréter les résultats, …

Résumé de l'offre

  • Publiée le : 27 février 2021
  • Nombre de postes : 1
  • Type de contrat : Non spécifié
  • Expérience : Non spécifié
  • Localisation : Cameroun
  • Salaire : Non spécifié
  • Genre : Non spécifié
  • Date limite : Non spécifié
  • Vues : 309

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